悠游100年加盟项目介绍：
《悠游100年/悠游100年》是2012年商业周刊出版社出版的图书，作者是赵慕鹤口述方雅惠执笔。
100岁赵慕鹤：决定要做什麼事情，就要狠一点，否则做不成认真：
◎60岁的退休邻居说：「你都快要死了，还学电脑，你休息休息吧。」赵慕鹤说：「可是我还活著啊……。」
◎「我不知道自己何时会走，课业能完成就完成，论文能写完就写完，但做一天就要负一天责任。」
◎赵慕鹤上课极讲礼数。每次老师进教室上课，他无视於周围同学反应，一定站起来跟老师问好才坐下。
活到老学到老：
◎「我知道我可以的！」，即使被泼冷水，也要考研究所
◎他在写论文期间因故摔倒，无法通勤，在学校宿舍住三个月。这段期间他每天叫同学室友起床，後论文口试比同学更早通过。
养生:：
「我住四楼。」「四楼？」我们吃了一惊。「对，每天爬上爬下有个十来趟。」为什麼吃惊？因为说话的人，民国一百年正好满一百岁，但生活起居全都自行料理，且神采奕奕，健步如常人。
生活：
◎七十四岁不懂英文，也敢独游欧洲，他与背包客同挤二十人一间的青年旅馆，旅行五个月，全程只花十六万元。
◎赵慕鹤像自栽的花，越活越灿烂。
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悠游100年加盟费以及投资金额大概为：1万以下，具体按地域所划分所需的加盟费用各有差异，详情请拨打4000-1688-49咨询。
悠游100年投资费用分析：
店面租金：店铺租金是每一个开悠游100年店人必备的，一个好的位置才能决定生意的好坏。
设备费：开一家悠游100年加盟店，不同的店铺大小、不同的城市、不同的加盟级别等等因素都会影响设备费的多少。
装修费：不同城市、不同类型的店铺所需要的悠游100年加盟店装修费都是不同的，装修越好越能够给消费者带来好的印象，越能够吸引更多的消费者。
水电杂费：水电开支是开店一定会承担的成本，根据悠游100年店铺面积大小和客流量的差异，每月产生的水电杂费会有一定的区别。
人员工资：开店既然需要招募员工，那员工的工资自然是需要准备的。而城市的经济水平的不同往往决定员工工资的不同。
开业广告费：一家悠游100年加盟店的开张，宣传是必须要做的，所需的广告宣传费也是一部分投资费用。
加盟流程：
1、咨询了解悠游100年品牌
通过浏览网站、电话咨询、电子邮件、寄发资料等方式，了解您关心的问题，公司将安排投资顾问为您服务。
2、实地考察悠游100年品牌
潜在加盟商前往悠游100年总部进行实地考察，与公司总部人员进行详细的交流与沟通。
3、加盟申请悠游100年品牌
加盟商如果对悠游100年品牌无异议，便可以填写《加盟申请书》。
4、签署加盟合同
确定加盟合作意向后，提供合法性证明材料，签署加盟合同并交纳相关费用。
5、确定悠游100年加盟店址
确定店址，总部综合分析所选商圈的可行性。
6、悠游100年店铺装修
由总部专业人员对店面测量，并对店面做装修图纸的设计，加盟商按照装修图纸进行装修。
7、系列培训
总部给予专业的系统培训和技术培训，保证加盟商掌握开店的核心技能。
8、悠游100年加盟店开业筹备
开始筹备营业，办理营业执照以及处理相关手续。
9、悠游100年加盟店正式开业
按照开业计划，进行开业前检查，举行开业典礼，正式开门迎客。
悠游100年加盟优势：
宗旨：客户利益、员工利益、股东利益。
客户利益：使用优质的软件、周到的服务和专业的管理咨询，提高了管理水平和竞争能力，提升了个人和企业的形象。
员工利益：荣誉感，工作满意度，水平、技能和经验的不断提高和积累，同行业中上水平的收入，广阔的发展空间。
股东利益：有形的和无形的投资收益。
企业精神：诚信、开放、共享、创新、协作。
诚信：以诚待人，以信服人，以用户利益保证公司利益开放：以开放的心态和合作的意识，建立与代理商、同行及友商之间的合作共赢。
共享：资源共享、知识共享、利益共享。
创新：产品的持续升级，服务的不断更新，内部管理的不断革新。
协作：持续提升公司内部、公司与客户、公司与合作伙伴之间的协作流程和沟通效率，加强整个生态圈得良性发展。
加盟条件
1、加盟悠游100年的人一定是具有合法资格的法人，自然人或其他组织;
2、开悠游100年加盟店的人具有非常好的商业背景和经商经验;
3、开悠游100年加盟店要熟悉当地市场环境和消费需求;
4、开悠游100年店首先要具有一定经济和投资实力;
5、加盟悠游100年店的创业者要具有良好的商业信誉及品德;
6、加盟悠游100年店的创业者具有良好的社会关系，较强的人际沟通，财务管理能力;
7、开悠游100年店具有专注于该行业的开拓精神和韧性;
8、加盟悠游100年店的创业者认同公司经营理念，服从总部管理，配合总部的市场运作。
